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Samsung驗廠_三星驗廠_三星認證之勞動合同注意事項：

Samsung三星驗廠時審核員會抽取部分員工勞動合同做審核，一方面是確認工廠是否給員工簽訂了勞動合同，另一方面是確認勞動合同中的內(nèi)容是否符合當(dāng)?shù)氐膭趧臃�，是否合�?guī)，在我們老師咨詢輔導(dǎo)經(jīng)歷中經(jīng)常碰到有工廠沒有和員工簽訂合同的情況，這種做法其實是非常不好的，如果員工直接去勞動局告工廠沒有簽訂合同，工廠極有可能需要支付一筆賠償費，而且是雙倍賠償，所以簽訂合同是非常必要的，一方面是保護工廠自己，另一方面也給員工一個保護，一個安全感，好讓員工安心踏實的做事情，對工廠的生產(chǎn)效率和生產(chǎn)質(zhì)量也是有間接好處的，所以不少工廠在我們上海傾禹的輔導(dǎo)下，制定了合法合規(guī)的勞動合同，完善了工廠的相關(guān)規(guī)章，具體到合同的重要內(nèi)容主要有：員工基本工資不能低于當(dāng)?shù)氐膠ui低工資標(biāo)準，加班費要按照1.5倍，2倍，3倍的標(biāo)準發(fā)放，對于有職業(yè)病風(fēng)險的崗位在合同中要備注清楚明白，合同要有公司蓋公章，員工簽名，合同一式兩份等。

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